Sådan bruger I AI til CV-screening uden at miste menneskelig kontrol
Brug AI til at strukturere kandidatevidens og reducere reviewarbejde uden at lade en skjult score eller model afgøre, hvem der går videre.
Læs artikelAI-assisteret kandidatgennemgang for SMV'er
Find mennesker, der kan levere. Uden at drukne i CV'er.
Skilltage gør en rodet bunke ansøgninger til et struktureret kandidatflow med tydelig evidens op mod rollen. Bygget til mindre europæiske rekrutteringsteams.
Start med 20 evalueringer Menneskeligt gennemgået Bygget til europæiske teams
De rigtige ord kan stadig pege på den forkerte kandidat.
Se, hvordan Skilltage går videre end overfladiske match og gennemgår kandidaters evidens i kontekst — mens alle ansættelsesbeslutninger forbliver i menneskehænder.
De rigtige nøgleord kan stadig beskrive den forkerte erfaring.
To kandidater. Én rolle. Vælg hvert CV, og sammenlign Skilltages kontekstanalyse med konkurrenter, der matcher på nøgleord.
Hvilken kandidat passer faktisk til jobbet?
Det oplagte match hos nøgleordsbaserede konkurrenter er ikke svaret. Vælg en profil for at undersøge evidensen.
Fra indbakke-kaos til interviewklare kandidater på få minutter.
01
Definer rollen
Beskriv jobbet i almindeligt sprog. Skilltage hjælper med at gøre det til klare krav og ønsker.
Prøv dette trin02
Upload CV'erne
Upload ét eller mange. Skilltage parser hvert CV til en struktureret profil med færdigheder, erfaring og uddannelse.
Prøv dette trin03
Gennemgå strukturerede kandidater
Hver kandidat opsummeres mod dine krav med evidens og synlig støtte.
Prøv dette trin04
Forbered interviewet
Gør kandidaternes evidens til fokuserede interviewspørgsmål, send invitationen, og saml planlægning og noter ét sted. Du bevarer kontrollen.
Prøv dette trinSe review-flowet, før du anmoder om adgang.
En kort gennemgang viser, hvordan Skilltage omsætter et jobopslag og kandidat-CV'er til struktureret, evidensbaseret review-arbejde.
Start den interaktive demoBygget i Europa til europæisk rekruttering. Ansvarlighed fra starten.
Europæisk først er ikke et flag eller et compliance-mærke. Det betyder AI, der støtter mennesker, evidens du kan efterprøve, databevidste arbejdsgange og sprog som en del af produktet.
Mennesker træffer beslutningerne
Skilltage afviser ikke kandidater automatisk. Dit team gennemgår evidensen og beslutter, hvad der skal ske.
Evidens frem for uigennemsigtige scorer
Se styrker, mangler, usikkerhed og belæg for hvert jobkrav, før du handler.
Databeskyttelse i arbejdsgangen
Organisationsworkspaces, adgangskontrol og tydeligt dokumenterede behandlingslokationer former håndteringen af kandidatdata.
Lokalisering er en del af produktet
Skilltage behandler sprog som en produktfunktion, ikke en eftertanke, så oplevelsen kan vokse med de europæiske teams og markeder, vi udvikler til.
Gør kandidatscreening mere ensartet
Praktisk, kildebaseret vejledning til små og mellemstore teams, der definerer roller, gennemgår CV-evidens og vælger rekrutteringsværktøjer.
Sådan vurderer I AI-værktøjer til rekruttering før køb
En praktisk leverandørtjekliste om workflow-fit, synlig evidens, menneskelig kontrol, sporbarhed, datahåndtering og troværdige regulatoriske udsagn.
Læs artikelSådan definerer I screeningskriterier, før I læser CV'er
Omsæt uklare ønsker fra den ansættende leder til tydelige krav og forventninger til evidens, før kandidatscreeningen begynder.
Læs artikelVælg den rekrutteringsvolumen, I har brug for.
Alle organisationer kan starte med 20 kandidatevalueringer uden betalingskort. Hvert abonnement på Starter, Regelmæssig rekruttering eller Høj volumen inkluderer en teknisk integration med jeres nuværende rekrutteringsproces. Systemer, omfang, tilgang og levering aftales med Skilltage. Betal efter forbrug og Starter har samme grundlæggende reviewflow: Betal efter forbrug bruger pakker uden udløb og abonnement, mens Starter indeholder 300 evalueringer i hver månedlig faktureringsperiode. Vælg pakken, der matcher jeres rekrutteringsmønster.
Lejlighedsvis rekruttering
Betal efter forbrug
Start gratis
Ekstra pakker fra 22 US$
Til enkeltstående eller sæsonbestemt rekruttering. Start med 20 kandidatevalueringer, og køb derefter kun pakker uden udløb, når I har brug for dem.
- 20 evalueringer inkluderet
- Køb pakker med 25, 100 eller 250 evalueringer
- Købte evalueringer udløber aldrig
Starter-funktioner
Ubegrænsede teammedlemmer
Intet abonnement
Intet betalingskort for at komme i gang
Begrænset fast rekruttering
Starter
Start gratis
Opgrader, når I er klar: 69 US$/md.
Til én rekrutteringsansvarlig med en aktiv rekrutteringsproces
- 1 aktivt job
- Ubegrænsede teammedlemmer
- 300 kandidatgennemgange / måned
AI-assisteret jobannonceoprettelse
AI CV-parsing
AI-assisteret kandidatreview
Evidenslog for kandidatreview
Garanti for menneske i loopet
Direkte CV-upload
Teknisk integration aftalt med Skilltage
Nye brugere starter med 20 gratis evalueringer uden betalingskort; indloggede ejere fortsætter til billing-opsætning.
Teams og scale-ups
Regelmæssig rekruttering
Start gratis
Opgrader, når I er klar: 179 US$/md.
Til tilbagevendende rekruttering i et samarbejdende team
- 3 aktive jobs
- Ubegrænsede teammedlemmer
- 1000 kandidatgennemgange / måned
Alt i Starter
Kandidatansøgningsportal
Parsing af motivationsbrev
Fuld flow-auditabilitet efter behov
Tilpassede e-mailskabeloner
Kandidatkommunikationsudkast
Teknisk integration aftalt med Skilltage
Nye brugere starter med 20 gratis evalueringer uden betalingskort; indloggede ejere fortsætter til billing-opsætning.
Travle virksomheder
Høj volumen
Start gratis
Opgrader, når I er klar: 349 US$/md.
Til rekruttering på flere lokationer eller kandidatpipelines med høj volumen
- 10 aktive jobs
- Ubegrænsede teammedlemmer
- 5000 kandidatgennemgange / måned
Alt i Regelmæssig rekruttering
Organisationspromptguidance
Tilpasset SMTP-afsendelse
Plads til højere workflowvolumen
Teknisk integration aftalt med Skilltage
Nye brugere starter med 20 gratis evalueringer uden betalingskort; indloggede ejere fortsætter til billing-opsætning.
Brug for mere?
Tilpasset
Til bureauer, større teams og tilpassede rekrutteringsflows.
- Tilpasset ansættelsesvolumen
- Support til tilpassede workflows
Kommercielle vilkår tilpasset jeres behov
Workflowgennemgang
Implementeringssupport
Sammenlign detaljerne separat.
Kortene ovenfor hjælper købere med at vælge hurtigt. Denne tabel er kun til grænser og workflowkontrol, så den behøver ikke visuelt at flugte med kortkolonnerne.
Funktion
Starter
Regelmæssig rekruttering
Høj volumen
Aktive jobs
Starter1
Regelmæssig rekruttering3
Høj volumen10
Teammedlemmer
StarterUbegrænset
Regelmæssig rekrutteringUbegrænset
Høj volumenUbegrænset
Månedlige kandidatgennemgange
Starter300
Regelmæssig rekruttering1000
Høj volumen5000
Garanti for menneske i loopet
StarterIncluded
Regelmæssig rekrutteringIncluded
Høj volumenIncluded
AI-assisteret jobannonceoprettelse
StarterIncluded
Regelmæssig rekrutteringIncluded
Høj volumenIncluded
AI CV-parsing
StarterIncluded
Regelmæssig rekrutteringIncluded
Høj volumenIncluded
AI-assisteret kandidatreview
StarterIncluded
Regelmæssig rekrutteringIncluded
Høj volumenIncluded
Evidenslog for kandidatreview
StarterIncluded
Regelmæssig rekrutteringIncluded
Høj volumenIncluded
Kandidatkommunikationsudkast
StarterIncluded
Regelmæssig rekrutteringIncluded
Høj volumenIncluded
Kandidatansøgningsportal
Starter—
Regelmæssig rekrutteringIncluded
Høj volumenIncluded
Parsing af motivationsbrev
Starter—
Regelmæssig rekrutteringIncluded
Høj volumenIncluded
Fuld flow-auditabilitet efter behov
Starter—
Regelmæssig rekrutteringIncluded
Høj volumenIncluded
Tilpassede e-mailskabeloner
Starter—
Regelmæssig rekrutteringIncluded
Høj volumenIncluded
Organisationspromptguidance
Starter—
Regelmæssig rekruttering—
Høj volumenIncluded
Tilpasset SMTP-afsendelse
Starter—
Regelmæssig rekruttering—
Høj volumenIncluded
Grænser for kandidatevalueringer håndhæves af organisationens adgangsgateway. Priser er ekskl. moms; Stripe beregner gældende afgift og kræver et gyldigt virksomheds-skatte-ID ved checkout.
Stop med at screene CV'er i hånden.
Anmod om adgang til et struktureret, menneskeligt gennemgået rekrutteringsflow.
Tilmeld dig