Definiera rollen
Gör teamets kunskap om rollen till en rollbeskrivning och tydliga krav innan ansökningarna börjar komma in.
- Redigerbar rollbeskrivning
- Strukturerade krav
- Jobbannons som rekryteraren godkänt
Bestäm vad rollen kräver, samla ansökningarna i ett flöde, granska beläggen för varje enskild kandidat och ta nästa steg – utan att lämna över besluten till automatiken.
Se hur Skilltage ser förbi ytliga formuleringar och lyfter fram belägg om varje kandidat i sitt sammanhang – medan varje beslut stannar hos rekryteringsteamet.
Gör teamets kunskap om rollen till en rollbeskrivning och tydliga krav innan ansökningarna börjar komma in.
Håll inkomna CV:n och ansökningar i ett spårbart flöde där du ser hur långt bearbetningen av varje kandidat har kommit.
Se hur varje CV förhåller sig till rollens krav och granska sedan källan, luckorna och osäkerheterna.
Förbered följdfrågor eller en inbjudan utifrån det ni redan har granskat – rekryteraren bestämmer vad som skickas.
Be om ett fokuserat videosvar som kandidaten spelar in när det passar och granska det med transkriptionen som stöd.
Behörigheter och inställningar för hela organisationen stöder varje steg, medan rekryterarna bestämmer vem som går vidare och vad som kommuniceras.
Skilltage tar fram belägg och förslag på nästa steg som människor sedan granskar. Se hur arbetsflödet kan passa ert team.
Boka en demo